大型情景模拟主题课程
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把信送给加西亚



 
 
故事的背景讲的是美国和西班牙战争的时候,美国总统为了了解古巴起义军的详细情况,以便联合起义军对抗西班牙,这样就必须马上和起义军领袖加西亚将军取得联系。而加西亚却隐藏在古巴的丛林深处,和西班牙军队打?#20301;?#25112;。没有人知道加西亚在哪里,甚至他长得什么样子都没有人清楚。这时候有人跟总统说:“如果有人能够?#19994;?#21152;西亚,那么这个人就是罗文。”于是总统?#19994;?#20102;罗文,命令他马上联系到加西亚,传达总统的意愿并带回起义军的消息。
罗文收到了命令,他没有问:谁是加西亚?他在哪儿?他长得什么样子?为什么要去找他?为什么不让别人去找?他什?#27425;?#39064;也没有问,只是接过了总统传来的信,然后?#32479;?#21457;前往古巴...
情景模拟拓展课程内涵
第一章:寻找“把信送给加西亚”的人一项紧急任务寻找罗文:“没有任何借口”的人服从是一?#32622;?#24503; “不可能”其实都“可能“告诫有才华的不成功者。  
第二章:对职责要有清醒充分的认?#38431;当?#36131;任而不是逃避责任责任在身——进发!进发!一心一意地负起责任用责任感促进能力提升。
第三章?#21512;?#32599;文学习。做完美执行的典范执行,无条件地执行组织最需要能够独当一面的人多些实干,少些空谈、抱怨主动工作,主动开拓做思考的脑,不当等令的?#25191;丛?#24615;地完成任务热忱是工作的灵魂 执行到底,奉献结果。
第四章:一盎司?#39029;?#32988;于一磅智慧?#39029;?#26159;一种义务投机取巧等于自欺欺人,维护组织利益就是维护自己的利益机遇总是寻找忠实可靠的人 。
第五章: 从平凡中做出不平凡不要看轻你的工作问?#39318;?#24049;:我有能力做好小事吗关注细节,精益求精?#31181;?#20197;恒,铸就非凡。
第六章: 收获荣誉与奖赏为荣誉而奋斗,加西亚将军?#26376;?#25991;的赞赏,美国总统的公开信“不?#24179;系?#22833;才能收获更多 立志做一名“把信送给加西亚”的人。
课程收益:
1、认识自身潜能,增强自信?#27169;?br /> 2、克服心理惰性,磨练战胜困?#35757;?#27589;力;
3、调适身心状态,更达观地面对工作与生活的挑战;
4、启发想象力与?#19995;?#24615;,提高解决问题的能力;
5、加强学员对公司改革的理解并愿意付出行动;
 
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